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西凤股份公司举办2019年度成品系统员工培训班
时间: 2019-07-22 阅览数: 次 字体:


按照企业年度员工培训计划安排,为深入开展“转观念促改革、抓质量强品牌、提素质促发展”主题教育活动和“作风纪律整顿”工作,切实抓好“成品系统7S现场管理”各项工作落实,全面提升成品队伍综合素质,促进企业健康快速发展。7月22日,西凤股份公司 2019年度成品系统员工培训开班仪式暨培训在公司801车间隆重举行。


西凤股份公司副总经理卢军贤,劳动人力资源部、各成装车间负责人,培训相关单位授课老师及成品系统参训员工300余人参加了当天的开班仪式。开班仪式由成品生产管理中心主任周金科主持。


西凤股份公司副总经理卢军贤作培训动员讲话


卢军贤在培训动员中要求,成品系统全体干部职工要珍惜本次难得的培训机遇,通过培训,一要提高知识储备、养成终身学习的良好习惯。充分利用学习时间,多动脑看书、多动手学习,不断形成坚持学习、终身学习的良好习惯。


二要不断提升业务技能和工作本领。通过培训学习,造就一支政治思想合格、技术水平全面、观念创新、能力高强的成品生产团队,不断适应新时代新发展和新要求。要打造学习型组织,培育学习型员工,营造人人参与、平等发展、共同提高的良好学习氛围,用自己全部的聪明才智和力量,促进百亿西凤建设和企业高质量科学发展。


三要树立大局意识、增强岗位奉献的自觉性。要弘扬西凤酒文化,充分发挥西凤人勤劳、坚毅、朴实、友善、勇敢、自强的优良品质;坚定西凤发展的四个自信,迎难而上、不惧艰险、开拓进取、勇创一流。全体员工要树立大局观念,进一步增强心系企业发展、热爱产品、建设西凤的热情,为实现“百亿西凤”和“双企上市”不断贡献力量。


四要打造严谨、团结、务实、拼搏的优秀团队。要以成品生产7S现场管理为目标,不断解放思想、转变观念、改进作风,以对产品质量问题“零容忍”为出发点,以明礼诚信、遵章守纪为规范和准则,传播西凤好声音,提升企业正能量,讲好西凤故事,打造一支严谨、团结、务实、拼搏的优秀成品队伍,努力开创各项工作新局面。


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据了解,本次培训参训员工1000多人,时间为期一周,在股份公司801车间、806车间、809车间三个地点分班授课,内容主要包括职业道德、思想政治、成品工艺、食品质量、安全生产、保密意识和消防知识、两化融合、心理健康等。




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